10025,31%0,47
35,58% 0,28
36,71% 0,66
3095,58% 0,46
4956,41% 0,26
Merhaba değerli okuyucularımız, ben Dündar Gümüş. Facebook'da Housekeeping mesleği üzerine 5000 kişinin buluştuğu bir grup olan Housekeeping personeli buluşma noktası isimli oluşumun kurucusu ve yöneticisiyim.
Grubumuzu bundan 8 yıl önce 5 arkadaş kafa kafaya verip kurduk. Bu kuruluşun amaci insanlara Housekeeping mesleğini anlatmak , mesleğin inceliklerini paylaşmak, mesleğimize dair eğitim videolari çekip yayinlamak idi.
Bu kuruluş fikirleri kapsamında kuruluş gününden bu yana mesleğimizin faydasına olabilecek her adımda tüm meslek paydaşlarına destek verdik.
Günümüz turizm koşullarında Housekeeping ( kat hizmetleri) departmanında giderek büyüyen personel sorunlarını gidermek adına çeşitli fikirlerimizi müdürlerimize ulaştırmak için WhatsApp grubu kurduk ve 150 müdürümüz ile birebir istişare halindeyiz.
Geçtiğimiz yıllar da mesleğimize zarar veren bir çok etken olmuştur bu etkenler sonucunda maalesef personel kaybını en hat safha da yaşayan meslek Housekeeping (kat hizmetleri) departmanıdır.
Çalışan personellerin meslekten neden uzaklaştığını biliyoruz. Bu sorunların bir çoğu çözüme kavuşturuldu.
Bugünden sonra Housekeeping (kat hizmetleri) adına ne yapabiliriz diye düşünüp bundan yaklaşık 1 ay önce kurum, kuruluş, dernek ve sendika ile görüşmelere başladık.
Bu süreçler sonunda bir eylem planı hazırladık ve sizlere sunuyoruz.
Bizim öngörülerimize göre şu anda personel sorununu çözmek adına yapılabilecek çeşitli eylemler bulunmaktadır.
Bu eylemler iki gruba ayrilmakta, kısa vade de yapılacaklar, bir de uzun vade de yapilacaklar.
Kısa vade de personel sorununu çözmek adına yapilacak eylemler;
1) Housekeeping personeli buluşma noktası grubu olarak yayınladığımız Housekeeping taban maaş tablosunun çok daha üzerinde maaş verilmesi
2) Erken dönemde (en geç subat ayı içersinde) Housekeeping personelinin otelde çalıştırılmaya başlanılması.
3) Yaşanabilir Personel konaklama alanları, bu alanlar içerisinde çeşitli sosyal aktivitelerin olması, yenilebilir sağlıklı ve kaliteli personel yemekleri.
Uzun vade de yapılması gereken eylemler
1) Dernekler, sendikalar ve mesleğin önde gelen gruplarının birlik olup çeşitli etkinlikler yapmaları ve bunu tüm medya organlarinda yayınlamaları.
2) turizm okullarinda ki yöneticiler ile toplantılar düzenleyip Housekeeping mesleğine dair ogrencileri yönlendirmesi için çalışmalar yapılması
3) Kuruluşlar ve oteller yan yana gelip housekeeping çalışanlarına yönelik devamlı olacak şekilde ücretsiz egitimler, seminerler ve konserler yapılması bu mesleği daha cazip hale getirecektir.
Housekeeping personeli buluşma noktası grubu yönetimi olarak kısa ve uzun vade de yapılması gerektiğine inandığımız prensip ve fikirlere, ekleme ve destek verebilecek her kurum kuruluş ile omuz omuza çalışmaya biz varız. Yeter ki mesleğimiz kazansın..
iyi günler diliyorum
Dündar Gümüş